Geheimhoudingsverplichting

Betrokkene heeft als ambtenaar de beschikking gekregen over een vertrouwelijk rapport waarin misstanden zijn beschreven. Na ontslag (op verzoek) heeft zij dat rapport – in strijd met haar geheimhoudingsverplichting – geopenbaard. Zij heeft daarbij gehandeld vanuit oprechte verontrusting over de misstanden. Verder heeft de openbaarmaking geleid tot het versneld aanpakken van de misstanden. Niettemin blijft het betrokkene te verwijten dat zij alvorens tot openbaarmaking over te gaan niet minder ingrijpende alternatieven heeft beproefd, waarbij zij niet in strijd met haar geheimhoudingsplicht zou hoeven handelen.