FED 2024/66
Van verschoonbare overschrijding beroepstermijn kan ook sprake zijn bij geringe verwijtbaarheid aan belanghebbende.
HR 19-04-2024, ECLI:NL:HR:2024:625, m.nt. mr. dr. J.A. Smit
- Instantie
Hoge Raad
- Datum
19 april 2024
- Magistraten
Mrs. Van Hilten, Punt, Fierstra
- Zaaknummer
22/01767
- Noot
mr. dr. J.A. Smit
- Folio weergave
- Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
- JCDI
JCDI:ADS967054:1
- Vakgebied(en)
Fiscaal procesrecht / Beroepsfase
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2024:625, Uitspraak, Hoge Raad, 19‑04‑2024
Essentie
Van verschoonbare overschrijding beroepstermijn kan ook sprake zijn bij geringe verwijtbaarheid aan belanghebbende.
Samenvatting
Of artikel 6:11 Awb van toepassing is, moet per geval worden beoordeeld, waarbij het erop aankomt of van deze belanghebbende onder de gegeven omstandigheden in redelijkheid kon worden gevergd om tijdig beroep in te stellen. Verder biedt de term “redelijkerwijs” in artikel 6:11 Awb het bestuursorgaan en de bestuursrechter enige ruimte om in gevallen waarin de verwijtbaarheid met betrekking tot de niet-tijdige indiening van het beroepschrift gering is, die termijnoverschrijding niet aan de indiener toe te rekenen. Of sprake is van ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.