JAR 2012/41
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Dient in de keten van opvolgende werkgevers ook een voorgaande werkgever waar op basis van een ambtelijke aanstelling werd gewerkt te worden meegenomen?
Rb. Almelo 03-01-2012, ECLI:NL:RBALM:2012:BV0155
- Instantie
Rechtbank Almelo
- Datum
3 januari 2012
- Magistraten
Mr. E.W. de Groot
- Zaaknummer
364597 CV EXPL 11-1167
- LJN
BV0155
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Ambtenarenrecht / Aanstelling
Arbeidsrecht / Arbeidsmarktbeleid en -bemiddeling
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Verbintenissenrecht / Overeenkomst
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:RBALM:2012:BV0155, Uitspraak, Rechtbank Almelo, 03‑01‑2012
- Wetingang
Essentie
Werknemer heeft een ambtelijke aanstelling bij werkgever A en wordt van daaruit gedetacheerd. Terwijl de detachering wordt voortgezet treedt de werknemer aansluitend aan de ambtelijke aanstelling in dienst bij werkgever B, echter nu op basis van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. De arbeidsovereenkomst met werkgever B wordt tweemaal verlengd. Na afloop van de derde verlenging vindt geen verdere verlenging plaats. Werkgever B stelt zich op het standpunt dat de arbeidsovereenkomst van rechtswege is geëindigd. De werknemer stelt dat een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan en vordert onder meer loondoorbetaling.
Ktr.: Getoetst dient te worden aan art. ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.