Prg. 2004, 6218:Aangezien werkgeefster heeft verzuimd zich te houden aan de verplichtingen ex art. 7:658a BW (aanbod passend werk en plan van aanpak), levert afwezigheid werknemer na hersteldverklaring voor aangepaste arbeid geen dringende reden op. In kort geding toewijzing van vordering tot loondoorbetaling.

Prg. 2004, 6218

Aangezien werkgeefster heeft verzuimd zich te houden aan de verplichtingen ex art. 7:658a BW (aanbod passend werk en plan van aanpak), levert afwezigheid werknemer na hersteldverklaring voor aangepaste arbeid geen dringende reden op. In kort geding toewijzing van vordering tot loondoorbetaling.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Essentie

Aangezien werkgeefster heeft verzuimd zich te houden aan de verplichtingen ex art. 7:658a BW (aanbod passend werk en plan van aanpak), levert afwezigheid werknemer na hersteldverklaring voor aangepaste arbeid geen dringende reden op. In kort geding toewijzing van vordering tot loondoorbetaling.

Samenvatting

Na hersteldverklaring voor ander aangepast werk dan het eigen werk, verschijnt werknemer niet bij werkgeefster en wordt hij op staande voet ontslagen wegens werkweigering. Werknemer stelt niet te zijn verschenen omdat werkgeefster geen concrete passende functie had aangeboden. Nu er geen dringende reden is vordert hij in kort geding — onder andere — loondoorbetaling. ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.