CRvB, 22-02-2006, nr. 04/3256WAO, nr. 04/3257WAO

Documentgegevens:

CRvB 22-02-2006, ECLI:NL:CRVB:2006:AV2317

Instantie: Centrale Raad van Beroep
Datum: 22 februari 2006
Magistraten: mr. Ch. van Voorst, mr. M.S.E. Wulffraat-van Dijk, mr. M.C. Bruning
Zaaknummer: 04/3256WAO
04/3257WAO
LJN: AV2317
Vakgebied(en): Sociale zekerheid algemeen (V)
Brondocumenten: ECLI:NL:CRVB:2006:AV2317, Uitspraak, Centrale Raad van Beroep, 22‑02‑2006
Wetingang: Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WAO) art. 34, 34a en 71a; Besluit UWV 6 juni 2003 (Beleidsregels vorm- en herkenbaarheidsvereisten reïntegratieverslagen) art. 5 lid 2

Essentie

Loonsanctie werkgever – reïntegratieverslag – administratieve omissie – hersteltermijn – minimumsanctie – strijd beleidsregels met art. 71a lid 9 WAO

Samenvatting

Gelet op de wetsgeschiedenis van art. 71a, lid 9 WAO betekent de opdracht aan het UWV dat het tijdvak waarover de werkgever het loon aan de werknemer moet doorbetalen mede dient te worden afgestemd op de periode die de werkgever wordt geacht nodig te hebben om alsnog voldoende reïntegratie-inspanningen te verrichten. De periode die daadwerkelijk nodig is voor het alsnog verrichten van voldoende reïntegratie-inspanningen kan veel korter zijn dan de 4 maanden ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.