RAR 2011/88
Cao. Uitleg. Mag de werkgever terugkomen op de gemaakte keuze op grond van een keuzebeding in de cao en wat is de betekenis van het overleg met de ondernemingsraad hierbij?
Hof Leeuwarden 29-03-2011, ECLI:NL:GHLEE:2011:BQ0698
- Instantie
Hof Leeuwarden
- Datum
29 maart 2011
- Magistraten
Mrs. R.A. Zuidema, M.C.D. Boon-Niks, W.A. Zondag
- Zaaknummer
200.052.265/01
- LJN
BQ0698
- JCDI
JCDI:ADS908666:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Medezeggenschapsrecht
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Ondernemingsrecht / Rechtspersonenrecht
Arbeidsrecht / Collectief arbeidsrecht
- Brondocumenten
ECLI:NL:GHLEE:2011:BQ0698, Uitspraak, Hof Leeuwarden, 29‑03‑2011
- Wetingang
BW art. 7:613; Wpv art. 37 lid 1, 38 lid 1 sub b; CAO Openbaar Vervoer 2007 art. 29 lid 3
Essentie
Cao. Uitleg.
Mag de werkgever terugkomen op de gemaakte keuze op grond van een keuzebeding in de cao en wat is de betekenis van het overleg met de ondernemingsraad hierbij?
Samenvatting
Arriva heeft vervoersconcessies en daarmee tevens personeel overgenomen. Op basis van art. 29 lid 3 van de algemeen verbindend verklaarde CAO Openbaar Vervoer kan een concessiehouder in overleg met de ondernemingsraad besluiten dat de toelagen voor gebroken diensten en regelmatige arbeid (OT/GD) worden gemiddeld. Arriva hanteert een individuele OT/GD. Arriva heeft met instemming van haar ondernemingsraad besloten in de door haar overgenomen concessies de gemiddelde ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.