NJ 2025/42:Kwalitatieve aansprakelijkheid werkgever voor schade veroorzaakt door criminele gedragingen werknemer (uitzendkracht); functioneel verband tussen fout ondergeschikte en werkgever? Beroep op vrijwaringsbeding naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar?

NJ 2025/42

Kwalitatieve aansprakelijkheid werkgever voor schade veroorzaakt door criminele gedragingen werknemer (uitzendkracht); functioneel verband tussen fout ondergeschikte en werkgever? Beroep op vrijwaringsbeding naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar?

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Essentie

Kwalitatieve aansprakelijkheid werkgever voor schade veroorzaakt door criminele gedragingen werknemer (uitzendkracht); functioneel verband tussen fout ondergeschikte en werkgever? Beroep op vrijwaringsbeding naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar?

Samenvatting

In deze zaak vordert de Gemeente Amsterdam (hierna: de Gemeente) schadevergoeding voor door een uitzendkracht gepleegde strafbare feiten tegen een kind. De uitzendkracht was bij wijze van payrolling aan de Gemeente ter beschikking gesteld. De uitzendkracht heeft gewerkt op Jeugdland, een natuurspeelpark van de Gemeente. Hij is strafrechtelijk veroordeeld voor het aldaar misbruiken van een 11 jarige jongen (hierna: het kind) en het verstrekken van illegaal vuurwerk aan het ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.