RAR 2006, 65
CAO. Is werknemer via een incorporatiebeding gebonden aan een CAO die is afgesloten door een niet representatieve vakbond waarvan werknemer geen lid is?
Rb. Amsterdam 01-02-2006, ECLI:NL:RBAMS:2006:AV1661
- Instantie
Rechtbank Amsterdam
- Datum
1 februari 2006
- Magistraten
Mr. E.M. Groen
- Zaaknummer
KK05-172
- LJN
AV1661
- JCDI
JCDI:ADS870874:1
- Vakgebied(en)
Onbekend (V)
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Collectief arbeidsrecht
- Brondocumenten
ECLI:NL:RBAMS:2006:AV1661, Uitspraak, Rechtbank Amsterdam, 01‑02‑2006
- Wetingang
CAO art. 1; CAO art. 14; CAO Horecabedrijven 2005 art. 12; BW art. 7:628
Essentie
Is een werknemer via een incorporatiebeding in de arbeidsovereenkomst gebonden aan een CAO die is afgesloten door een niet representatieve vakbond waarvan de werknemer geen lid is?
Samenvatting
De werknemer is op 6 maart 1983 bij de rechtsvoorganger van de werkgever in dienst getreden. Op de arbeidsovereenkomst is de CAO Horecabedrijven van toepassing. De CAO is niet algemeen verbindend verklaard. De CAO is overeengekomen tussen de Koninklijke Horeca Nederland en de Unie. De FNV Horecabond en CNV Bedrijvenbond hebben zich uit de onderhandelingen teruggetrokken. De werknemer is lid van de FNV Horecabond. In het najaar van 2005 heeft ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.