RAR 2014/23
Voorwaardelijke ontbinding. Is een voorwaardelijk ontbindingsverzoek ontvankelijk indien het gevaar bestaat dat een werknemer gaat terugswitchen van een beroep op onregelmatigheid van ontslag naar de vernietigbaarheid van het ontslag op staande voet?
Rb. Overijssel 04-09-2013, ECLI:NL:RBOVE:2013:2640
- Instantie
Rechtbank Overijssel
- Datum
4 september 2013
- Magistraten
Mr. A.H. Canté
- Zaaknummer
2119899 HA VERZ 13-59
- JCDI
JCDI:ADS915730:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:RBOVE:2013:2640, Uitspraak, Rechtbank Overijssel, 04‑09‑2013
- Wetingang
Art. 7:685 BW
Essentie
Ontslag op staande voet. Voorwaardelijke ontbinding.
Is een voorwaardelijk ontbindingsverzoek ontvankelijk indien het gevaar bestaat dat een werknemer gaat terugswitchen van een beroep op onregelmatigheid van ontslag naar de vernietigbaarheid van het ontslag op staande voet?
Samenvatting
Werkgever ontslaat werknemer op staande voet wegens herhaald, ernstig roekeloos rijgedrag met de hem ter beschikking gestelde bedrijfswagen. Werknemer beroept zich eerst op de vernietigbaarheid. Kort voor de mondelinge behandeling laat hij echter weten te berusten in de beëindiging van het dienstverband per de datum van het ontslag op staande voet. Werkgever handhaaft zijn voorwaardelijk ontbindingsverzoek mede omdat werknemer zich ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.