Inhoudsopgave
ArbeidsRecht 2014/35:Clawback en contractuele afspraken met de bestuurder
ArbeidsRecht 2014/35
Clawback en contractuele afspraken met de bestuurder
Documentgegevens:
Mr. P.G. Vestering, datum 13-05-2014
- Datum
13-05-2014
- Auteur
Mr. P.G. Vestering3
- JCDI
JCDI:ADS241417:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Arbeidsrecht (V)
Ondernemingsrecht / Corporate governance
- Wetingang
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
Op 1 januari 2014 is de Wet Clawback in werking getreden.1 Deze wet biedt vennootschappen onder meer de mogelijkheid excessieve bonussen en ontslagvergoedingen voor de bestuurder aan te passen, of terug te vorderen indien deze onterecht betaald blijken te zijn. Hoewel het de vraag is of deze wet juridisch veel toevoegt aan al bestaande bevoegdheden op dat vlak,2 zet de wet deze bevoegdheden wel nadrukkelijker ‘op de kaart’ en moet (meestal) de raad van commissarissen inmiddels over de toepassing hiervan verantwoording afleggen in het jaarverslag. Indien commissarissen hierdoor meer aandacht krijgen voor de clawback-mogelijkheden, komt ook de vraag ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.