Prg. 2015/316:Wegens oplichting van de brandweer wordt luchthavenpas van luchthavenmedewerker ingetrokken. Sprake van ernstig verwijtbaar handelen jegens werkgever, nu werkzaamheden niet meer kunnen worden uitgevoerd.

Prg. 2015/316

Wegens oplichting van de brandweer wordt luchthavenpas van luchthavenmedewerker ingetrokken. Sprake van ernstig verwijtbaar handelen jegens werkgever, nu werkzaamheden niet meer kunnen worden uitgevoerd.

Documentgegevens:

Rb. Noord-Nederland 29-10-2015, ECLI:NL:RBNNE:2015:5097

Instantie: Rechtbank Noord-Nederland
Datum: 29 oktober 2015
Magistraten: Mr. E.J. Oostdijk
Zaaknummer: 4435979 AR VERZ 15-20
Folio weergave: Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
Vakgebied(en): Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
Brondocumenten: ECLI:NL:RBNNE:2015:5097, Uitspraak, Rechtbank Noord-Nederland, 29‑10‑2015
Wetingang: Art. 7:669 lid 3 onder d, e, h, 7:671b lid 1 BW

Essentie

Ontslagrecht. Luchthavenpas van werknemer wordt ingetrokken na strafrechtelijke vervolging wegens oplichting van brandweer. Is sprake van dringende reden voor ontslag?

Ja. Werknemer kan jegens werkgever ernstig verwijt worden gemaakt, nu bedongen arbeid zonder luchthavenpas niet meer kan worden uitgevoerd. Ontbinding op basis van e-grond.

Samenvatting

Als lid van de vrijwillige brandweer tankt werknemer van de luchthaven voor ongeveer € 8.750 op kosten van de gemeente voor privédoeleinden. Aangezien het voorval geen betrekking heeft op zijn werkzaamheden voor de luchthaven, ziet werkgever geen aanleiding om de arbeidsovereenkomst te beëindigen. Echter, als de luchthavenpas wegens een negatief advies van de AIVD ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.