Prg. 2024/185:Hotel wordt na overname verhuurt aan COA voor opvang van asielzoekers. Geen overgang van onderneming, want de identiteit van het hotel is niet behouden.

Prg. 2024/185

Hotel wordt na overname verhuurt aan COA voor opvang van asielzoekers. Geen overgang van onderneming, want de identiteit van het hotel is niet behouden.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Essentie

Arbeidsrecht. Hotel wordt overgenomen en nieuwe eigenaar verhuurt kamers aan COA ten behoeve van asielzoekers. Is sprake van overgang van onderneming ex art. 7:662 BW?

Nee. Identiteit van onderneming is niet behouden gebleven.

Samenvatting

Het Mövenpick Hotel van werkgever wordt overgenomen door het Pettelaar Hotel, dat hotelkamers zal verhuren aan het COA ten behoeve van asielzoekers. Twee werknemers van het Mövenpick Hotel stellen dat zij niet ‘mee zijn overgegaan’, maar dat zij nog in dienst zijn van werkgever. Zij weigeren indiensttreding bij Pettelaar. In kort geding vorderen zij loon. Werkgever verweert zich door te stellen ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.