RAR 2009, 125
Concurrentiebeding. Is een concurrentiebeding nog geldig nadat de juridische entiteit van de werkgever is gewijzigd?
Ktg. Emmen 29-04-2009, ECLI:NL:RBASS:2009:BI3756
- Instantie
Kantongerecht Emmen
- Datum
29 april 2009
- Magistraten
Mr. C.P. van Gastel
- Zaaknummer
234127\CVEXPL08-3554
- LJN
BI3756
- JCDI
JCDI:ADS872819:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Medezeggenschapsrecht
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Insolventierecht / Faillissement
Verbintenissenrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:RBASS:2009:BI3756, Uitspraak, Rechtbank Assen, 29‑04‑2009
- Wetingang
BW art. 7:653, 663
Essentie
Concurrentiebeding. Overgang van onderneming.
Is een concurrentiebeding nog geldig nadat de juridische entiteit van de werkgever is gewijzigd?
Samenvatting
Tussen werkgever – toen nog een vennootschap onder firma – en de werknemer is een concurrentiebeding overeengekomen. Uit een ter comparitie overgelegde notariële akte blijkt dat de vennootschap onder firma op een later tijdstip is ingebracht in ’t Stokertje Beheer B.V. Uit die akte blijkt dat alle activa, inclusief alle rechten en verplichtingen, en alle passiva van de handelsonderneming VOF daarbij zijn overgegaan. In de akte is tevens opgenomen dat de inbreng omvat de administratie, het exclusieve recht op het ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.