Procesrecht in arbeidszaken
Einde inhoudsopgave
Procesrecht in arbeidszaken (MSR nr. 88) 2024/7.8.1:7.8.1 Weigering toestemming bij opzegverbod
Procesrecht in arbeidszaken (MSR nr. 88) 2024/7.8.1
7.8.1 Weigering toestemming bij opzegverbod
Documentgegevens:
Joyce Bender en Pascal Besselink, datum 30-04-2024
- Datum
30-04-2024
- Auteur
Joyce Bender en Pascal Besselink
- JCDI
JCDI:ADS982281:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht (V)
Burgerlijk procesrecht (V)
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
Wanneer sprake is van een van de opzegverboden neergelegd in art. 7:670 lid 1-4 en 10 BW geldt, conform het bepaalde in art. 7:671a lid 11 BW, dat het UWV geen toestemming verleent om de arbeidsovereenkomst op te zeggen. Dat geldt ook als sprake is van een opzegverbod neergelegd in een ander wettelijk voorschrift dat naar haar aard en strekking vergelijkbaar is. Hiermee wordt gedoeld op opzegverboden zoals neergelegd in art. 12f Wet gelijke behandeling van mannen en vrouwen, art. 9 Wet gelijke behandeling op grond van handicap of chronische ziekte, art. 11 Wet gelijke ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.