Dwaling. Gebondenheid zieke werknemer aan beëindigingsovereenkomst.

Eiseres vordert vernietiging van de beëindigingsovereenkomst met haar werkgever TSN. Zij stelt dat het aanbod van TSN niet zou hebben aanvaard, als zij had geweten dat zij dan mogelijk niet voor een ziektewetuitkering in aanmerking zou komen. TSN stelt dat zij haar werknemers tijdens een informatiebijeenkomst heeft ingelicht over de gevolgen van het accepteren van de beëindigingsovereenkomst voor een ziektewetuitkering. De kantonrechter overweegt dat eiseres onbetwist heeft gesteld dat zij vanwege haar ziekte niet bij die informatiebijeenkomst aanwezig kon zijn. De informatiebrief van TSN aan alle werknemers bevatte voorts geen informatie over ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.Verder lezen?