Procesrecht in arbeidszaken
Einde inhoudsopgave
Procesrecht in arbeidszaken (MSR nr. 88) 2024/12.5.3:12.5.3 De werking van het kortgedingvonnis: tot wanneer?
Procesrecht in arbeidszaken (MSR nr. 88) 2024/12.5.3
12.5.3 De werking van het kortgedingvonnis: tot wanneer?
Documentgegevens:
Peter Jansen, datum 30-04-2024
- Datum
30-04-2024
- Auteur
Peter Jansen
- JCDI
JCDI:ADS982061:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht (V)
Burgerlijk procesrecht (V)
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
In theorie en praktijk kan een vonnis in kort geding ‘eeuwig’ werken, als partijen daarvan niet in hoger beroep gaan en er geen bodemprocedure volgt. Zoals in paragraaf 12.3.8.5 is besproken, zal dat naar mijn inzicht in arbeidszaken doorgaans geen praktische problemen opleveren.
Een in kort geding gegeven voorlopige voorziening vervalt als een andersluidende uitspraak is gedaan in de bodemzaak en als de uitspraak in de bodemzaak meebrengt dat de grondslag aan die voorlopige voorziening komt te ontvallen.1 Dus als in een kortgedingvonnis een verbod is uitgesproken, versterkt met een dwangsom, vanwege onrechtmatig handelen van een gedaagde partij, vervalt ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.