Procesrecht in arbeidszaken
Einde inhoudsopgave
Procesrecht in arbeidszaken (MSR nr. 88) 2024/11.5.3:11.5.3 Rechtsgeldigheid van de beëindiging
Procesrecht in arbeidszaken (MSR nr. 88) 2024/11.5.3
11.5.3 Rechtsgeldigheid van de beëindiging
Documentgegevens:
Björn Schouten, datum 30-04-2024
- Datum
30-04-2024
- Auteur
Björn Schouten
- JCDI
JCDI:ADS982090:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht (V)
Burgerlijk procesrecht (V)
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
Voor zover procedures op grond van art. 7:682 BW betrekking hebben op de rechtsgeldigheid van de beëindiging van de arbeidsovereenkomst, hebben zij met elkaar gemeen dat de arbeidsovereenkomst aanvankelijk steeds door opzegging tot een einde is gekomen. In alle procedures op grond van art. 7:682 BW die gaan over de rechtsgeldigheid van de beëindiging van de arbeidsovereenkomst geldt bovendien dat er een gebrek aan de opzegging kleeft. De opzegging heeft ofwel plaatsgevonden terwijl een redelijke grond ontbrak of doordat de werkgever in aanloop naar de opzegging zijn herplaatsingsverplichting niet juist is nagekomen. Door die opzegging is een verandering ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.