5.6.1 Loon en re-integratie bij klassieke contracting

In het geval van klassieke contracting besteedt een opdrachtgever werkzaamheden uit aan een andere onderneming, de contractor, welke daartoe eigen werknemers inzet. Mogelijk werken de werknemers van de contractor wel bij de opdrachtgever ter plekke, maar dat hoeft niet zo te zijn. De werknemers staan niet onder toezicht en leiding van deze opdrachtgever. De contractor moet minimaal de wettelijk verplichte 70% van het loon aan zieke werknemers doorbetalen. Mogelijk is op de arbeidsovereenkomst tussen contractor en werknemers een cao van toepassing waarin bovenwettelijke suppleties zijn afgesproken. De loondoorbetaling tijdens ziekte hoeft dus niet gelijk te zijn aan die van vergelijkbare werknemers bij de uiteindelijk begunstigde. Ook heeft de uiteindelijk begunstigde geen re-integratieverplichtingen ten opzichte van de werknemer. Of deze ongelijke behandeling een gerechtvaardigd personeelsbeleid van de contractor is, wordt hieronder nagegaan.