Uitbesteding van werk en (on)gelijke behandeling
Einde inhoudsopgave
Uitbesteding van werk en (on)gelijke behandeling (MSR nr. 87) 2024/4.6.3:4.6.3 Loon bij moderne contracting
Uitbesteding van werk en (on)gelijke behandeling (MSR nr. 87) 2024/4.6.3
4.6.3 Loon bij moderne contracting
Documentgegevens:
M.A.C. Keijzer, datum 01-01-2024
- Datum
01-01-2024
- Auteur
M.A.C. Keijzer
- JCDI
JCDI:ADS943531:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht (V)
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
Bij moderne contracting wordt niet of niet uitsluitend vanuit efficiëntieoogpunt uitbesteed. Het uitbestede werk is een kernactiviteit van de opdrachtgever. Door het gebruik van een contracting-constructie vindt geen gelijke behandeling plaats ten aanzien van het loon van de werknemers van de contractor in vergelijking met die van de werknemers van de uiteindelijk begunstigde die vergelijkbaar werk doen. Hierna toets ik of dat een gerechtvaardigd personeelsbeleid van de contractor is. Daarbij onderscheid ik moderne contracting die in wezen terbeschikkingstelling is, en moderne contracting die dat niet is, noch in theorie noch in praktijk.
4.6.3.1 Ongelijke beloning bij moderne contracting die in wezen terbeschikkingstelling is: gerechtvaardigd personeelsbeleid?4.6.3.2 Ongelijke beloning bij moderne contracting die geen terbeschikkingstelling is: gerechtvaardigd personeelsbeleid?