Bijzonder ontslagprocesrecht (MSR nr. 67) 2015/8.5.3:8.5.3 Tijdstip van de raadpleging

Bijzonder ontslagprocesrecht (MSR nr. 67) 2015/8.5.3

8.5.3 Tijdstip van de raadpleging

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

De raadplegingsprocedure van § 102 BetrVG moet gestart en afgesloten worden voor de verwerkelijking van het opzeggingsvoornemen door de werkgever.1 Concreet betekent dit dat de Betriebsrat geraadpleegd moet worden voordat de opzegging door de werkgever wordt uitgesproken. Het voornemen van de werkgever tot opzegging moet daarnaast op het moment van raadpleging concreet genoeg zijn en niet van verdere ontwikkelingen afhankelijk.2

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.