Uitbesteding van werk en (on)gelijke behandeling
Einde inhoudsopgave
Uitbesteding van werk en (on)gelijke behandeling (MSR nr. 87) 2024/4.3.3:4.3.3 Interpretatie van ‘loon en overige vergoedingen’ in art. 8 Waadi
Uitbesteding van werk en (on)gelijke behandeling (MSR nr. 87) 2024/4.3.3
4.3.3 Interpretatie van ‘loon en overige vergoedingen’ in art. 8 Waadi
Documentgegevens:
M.A.C. Keijzer, datum 01-01-2024
- Datum
01-01-2024
- Auteur
M.A.C. Keijzer
- JCDI
JCDI:ADS943534:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht (V)
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
De richtlijn laat aan lidstaten de vrijheid zelf invulling te geven aan het begrip ‘bezoldiging’ uit de richtlijn, maar die vrijheid is gezien het voorgaande niet onbegrensd.
4.3.3.1 Interpretatie door de regering4.3.3.2 Interpretatie in de rechtspraak4.3.3.3 Onzekerheden naar aanleiding van interpretaties van ‘loon en overige vergoedingen’